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汉江投资控股有限公司2021年春季招聘公告

发布日期:2021-02-07 11:45:18

汉江投资控股有限公司2021年春季招聘公告


  汉江投资控股有限公司是襄阳市人民政府设立的市属国有控股公司,是集金融、经济服务于一体的综合性国有金融控股集团,是市政府运作资本,支持产业转型发展的公共投融资平台。2021年,结合汉江投资控股有限公司实际和岗位需要,现面向社会招聘相关工作人员2名。现公告如下:

  一、招聘岗位职责和报名资格要求

  (一)党群部(党建、纪检)工作人员1名

  1.岗位职责

  (1)参与公司党建、纪检相关会议工作,做好会议通知、组织召集和会议安排,负责收集学习材料,整理编印相关资料;

  (2)负责推进基层党支部建设、党员的发展、教育管理和评优评先工作;协助开展公司党建工作的检查、评比、表彰工作;

  (3)负责办理党内统计、党费管理、组织关系接转和党籍管理等党务工作;建立健全党务工作档案台帐;

  (4)参与企业文化建设,参与党委年度工作计划、总结、报告及公司党风廉政建设和纪检监察等文件材料撰写;

  (5)完善党建、纪检监察等方面的制度并做好监督落实工作;

  (6)负责全体干部员工的人事档案及廉政档案管理工作;

  (7)落实上级部门、公司党委、纪委交办的其他工作。

  2.报名资格

  (1)中共党员,具有较高的党的政策理论水平和良好的职业素养,工作积极负责。

  (2)全日制本科及以上学历,中文、新闻、行政、马列、哲学、政治、行政管理等相关专业;

  (3)年龄35周岁以下,1987年2月1日(含)后出生;

  (4)具有3周年(截止到2021年1月30日)及以上党务、纪检监察方面的工作经历,熟悉企业党务工作知识,了解党内相关制度和工作流程;

  (5)写作能力较强,熟练掌握公文写作技能,能起草党内综合性文件和领导讲话等材料,有一定的沟通协调能力、策划创意、活动组织能力。

  (二)综合部人力资源工作人员1名

  1.岗位职责

  (1)负责公司劳动人事、薪酬分配、考勤管理、绩效考核、技能培训等人力资源的工作;

  (2)负责公司人才需求计划的拟定、招聘、定岗定级、录用、退(辞)职、退休等工作;

  (3)负责办理员工社会保险、养老金、公积金等事务,包括入保、退保、理赔等;

  (4)负责办理员工的入离职手续、考勤管理、档案管理、劳动合同管理等工作;

  (5)负责公司人力资源相关制度的修订和完善工作;

  (6)协助处理行政事务方面的工作;

  (7)完成上级领导交办的其他工作。

  2.报名资格

  (1)211、985、双一流大学全日制本科及以上学历,心理学、人力资源、行政管理、工商管理等相关专业;

  (2)年龄35周岁以下,1987年2月1日(含)后出生;

  (3)具有3周年(截止到2021年1月30日)及以上薪酬绩效考核、人力资源、行政管理等工作经历;

  (4)熟悉劳动法律法规及相关政策;

  (5)有较好的分析及判断能力,良好的协调能力及表达能力。

  二、招聘程序

  (一)发布招聘公告

  定于2021年2月8日通过汉江投资控股有限公司官网、前程无忧及汉江投资控股有限公司安排的相关媒体等途径向社会公开发布招聘公告。

  (二)报名

  1.本次招聘报名时间为2021年2月8日至2021年2月22日。

  2.报名方式:网上报名。网上报名通过电子邮件发送:《报名登记表》(见附件)、身份证、毕业证、学位证(留学回国人员还须提供教育部门的学历认证)、学历证书电子注册备案表、个人信用报告等相关技能证书扫描件。发送邮箱:hjtzkg@126.com(文档名为:姓名+报名岗位)。

  (三)资格审查

  报名结束后,公司对报名人员提供的报名资料按照报名资格进行审核,对符合报名资格的报名人员,将以邮件或电话的形式通知参加面试。

  (四)组织考试

  同一招聘岗位报名人数超过1:5的将组织笔试,不足5倍的直接进行面试。面试主要考察报名人员适应岗位要求的业务、心理素质、抗压能力和实际工作能力。面试后取综合成绩第1名进入考察程序。

  (五)组织考察

  1.对经面试进入考察的人员进行考察。主要考察拟聘用人员在原工作单位德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况等,并组织体检。考察中发现有以下问题者一票否决:(1)提交的学历证明、工作证明、资格证明等相关资料出现造假的;(2)个人信用报告有恶意信用污点或有不良诉讼;(3)受到刑罚、党纪、政纪处理者或正在接受组织调查的;(4)体检结果不符合招聘要求。

  因在考察、体检中放弃或不合格而产生的缺额在该岗位的报名人员中按总成绩从高分到低分依次递补。最后,根据总成绩、考察和体检情况择优确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单汉江投资控股有限公司官网上公示7个工作日,接受社会监督。

  2.聘用人员实行试用期制度,试用期限为6个月。试用期满后考核,合格的按期办理转正手续,不合格的解除关系。

  3.在面试、考察、体检等任一环节有舞弊行为的,取消报名、面试、考察及聘用资格。

  三、面试时间

  面试时间以公司通知为准。

  四、待遇 

  基本薪酬+绩效薪酬+五险二金+工会福利+职业培训+公休节假。公司将根据聘用人员学历、工作年限、资格证书等个人情况确定年薪,年薪范围为10-13万元。

  五、招聘咨询、联系方式

  对本次招聘有任何疑问,可来电咨询或提出监督意见。报名咨询联系电话:0710-3515531。

2021年春季汉江投资控股有限公司报名登记表.doc




2021年2月7日


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